8月11号，区委人才工作会议召开，区委书记彭照辉出席会议并讲话，区委副书记、区长刘晓璐，区人大常委会主任迟本用，区政协主席孙中坤，区委副书记王立军，开发区管委会主任孙殿镇，区委常委杜军、王晓勇、王脉博、张天峰、夏香，副区长李秋菊参加会议。

会议传达了中央和省委、市委人才工作会议精神；对15名优秀企业首席人才官进行了表扬。

彭照辉指出，当前我区正处于加快发展、跨越赶超的关键时期，打赢打好“工业突围”仗、加快建设新时代社会主义现代化强区，迫切需要一大批高素质人才，迫切需要发挥好人才的支撑引领作用。各级各部门要切实增强做好新时代人才工作的责任感、紧迫感，切实把人才资源作为第一资源，把人才投资作为最大投资，把人才工程作为头号工程，不遗余力地培养人才、团结人才、引领人才、成就人才，持续提升我区人才的集聚度、活跃度、贡献度，加快形成“天下英才皆聚台儿庄”的生动局面。

彭照辉强调，要聚焦人才赋能，激发高质量发展内生动力。牢固树立“抓人才就是抓发展，谋人才就是谋未来”理念，紧扣我区发展实际，找准人才工作与高质量发展的契合点，最大限度激发和释放人才创新创造创业活力，全力打造大运河文化带上的关键人才节点。要突出需求导向，持续壮大人才队伍。紧盯“5+3”现代产业体系，靶向引进一批领军人才、拔尖人才、技术人才，实现人才发展与产业发展同频共振、互促共进。要坚持创新驱动，打造高端平台载体。要搭建好科研平台、培育好领军企业、用好国际院士之家，打造一批符合产业发展需求的工程技术研究中心、新型研发机构和专家服务基地，培育一批“一呼百应”的瞪羚企业、领军企业，落地转化一批高端装备、新材料、锂电新能源等领域院士专家科创项目。要健全体制机制，涵养人才发展生态。要持续优化升级相关支持政策，凡是承诺的政策要不打折扣、坚决落实；要探索更加灵活、更加有效的引才用才机制，充分激发各类人才干事创业主观能动性；要强化高层次人才精准服务机制，健全完善高层次人才服务“绿色通道”制度，深入实施人才安居工程，吸引集聚更多优秀人才来台儿庄就业创业。

彭照辉强调，要强化协同联动，形成人才工作强大合力。要树立“一盘棋”思想，坚持把党管人才原则贯穿人才工作的全过程、各环节，形成合力抓好落实、干出实效。要扛牢主体责任，持续实施党委书记人才工作项目，深入开展好党（工）委（党组）书记抓人才工作述职评议工作，真正让“一把手”抓“第一资源”。要完善体制机制，深化人才发展体制机制改革，落实党委联系服务专家制度，切实增强专家人才的政治认同、思想认同、情感认同。要优化工作保障，配齐配强人才工作者队伍，不断提升人才工作水平。要尊重人才工作客观实际，加快建立健全人才容错免责机制和澄清保护机制，营造勇于探索、宽容失败的良好氛围。